成都高鐵服務員招聘條件有哪些
發布時間:2019-03-26 23:05:48 來源:四川招生網 閱讀:1089人瀏覽
成都高鐵服務員的招聘條件是什么?最近,一些學生正在咨詢成都高鐵服務人員,以咨詢此內容。他們中的大多數人都關注高鐵乘務員的招聘要求和待遇。今天,成都鐵道工程學院的專業教師將有一些具體的招聘通知,簡要介紹給大家。每家公司的情況都不同。每個人都應該注意公司發布的招聘公告。
成都鐵路局招聘高鐵乘務員簡章:
一、崗位描述:普通列車上沒有空乘人員和空乘人員。他們是空乘人員(火車司機)。新興的動車組和高速鐵路,上面的工作人員的劃分非常詳細,空乘人員和乘客的劃分是不一樣的。乘客分為兩個級別:一級乘客和二級乘客。
[1]普通列車服務員(預告片):從事各種服務任務,從檢查檢票到開門到車站,咨詢衛生和清潔。
[2]高鐵和火車服務員:從事火車檢查機票,檢票,報告站,咨詢服務等,這個職位需要最高條件
[3] 1級乘客:參與火車上的所有銷售工作(訂購,飲料,水果銷售)。
[4] 2級乘客:在車輛內進行清潔和清潔工作。
二、 招聘條件:乘務員年齡為17-25歲,服務員年齡為17-35歲。他們只是女孩,身高1.60米或以上。他們是職業高中,中專,中專或以上學歷。
三、工資與福利待遇:
[1]普通列車(船務人員)每月綜合工資為4,500-6,500元,每月工作15天,支付五保險,在法定假日加班時,按照勞動的有關規定執行法律,享受單位假期等的好處。每年有5天帶薪休假。
[2]高鐵和動車組,(空乘人員)月綜合工資4500-6500元(基本工資+車數+工作質量+火車福利+獎金+補貼),二等休息,輪班,支付五,風險,法定假日加班的,應當按照勞動法的有關規定執行,享受單位節假日等的好處,并有住宿公寓,有5天帶薪休假每年。
[3] 1級客運月薪4500-6500元(基本工資+汽車數+工作質量+火車福利+獎金+傭金+補貼)(食品飲料部),月工作15天,支付五保險,法定假日加班,按照“勞動法”的有關規定,享受單位假期等優惠,住宿公寓,一年5天帶薪休假。
[4]二級旅客每月綜合工資為4,500-6,500元(基本工資+汽車出口數量+工作質量+加班費),每月工作15天,支付五險合法當假期加班時,應按照“勞動法”的有關規定進行,享受單位節假日等的好處,并有住宿公寓,每年帶薪休假5天。
任職條件
資格:中學及以上工作經驗:應屆畢業生及以上:17-35歲性別:無限駕駛執照:無要求
相關福利
薪資:4500-6500元/月
提供:養老保險失業保險醫療保險生育保險工傷保險住房公積金年終獎員工差旅
